Le refus d’une candidature est moment délicat tant pour le recruteur que pour le postulant. Il est important de l’annoncer avec tact et diplomatie, que ce soit verbalement ou par écrit. Bien évidemment, l’entreprise n’a aucune obligation juridique en ce sens. Néanmoins, cette démarche présente des avantages pour les deux parties. Des raisons claires et… →
Notre métier : la recherche et le recrutement de talents
Notre objectif : contribuer à la rencontre d'une entreprise et de son futur collaborateur, d'un besoin en recrutement et d'un souhait d'évolution professionnelle.
Professionnels, experts et passionnés, nous réalisons les missions qui nous sont confiées en constituant une véritable équipe projet avec nos clients, dans un esprit de sur-mesure.
Depuis plus de 15 ans, notre métier est d'accompagner les organisations dans la recherche des meilleurs talents qui contribueront à leur développement, leur croissance, leur conquête de nouveaux marchés.
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