Le télétravail est loin d’être un nouveau concept. L’expression full-remote qui désigne le fait de travailler à 100% à distance est déjà adoptée depuis quelques années par les Américains. Depuis 2020, de nombreuses entreprises adoptent cette approche que ce soit en prévision d’un recrutement ou dans le cadre de la refonte de l’environnement de travail… →
L’équilibre vie pro / vie perso à l’heure du télétravail
L’équilibre vie pro / vie perso à l’heure du télétravail
Le télétravail fait désormais partie intégrante de notre vie professionnelle. Imposé par la pandémie de la covid-19, le télétravail a ses défenseurs et ses détracteurs. Entre gain de temps et flexibilité, le télétravail nécessite rigueur et adaptation. Il rend la frontière entre vie professionnelle et vie personnelle plus floue. Comment rétablir un équilibre ? Quand… →
Les KPI du recrutement à ne pas manquer
Les KPI du recrutement à ne pas manquer
Les indicateurs clés de performance plus couramment désignés KPI sont des outils fiables pour rentabiliser le processus de recrutement. Ils doivent être identifiés en amont de la campagne afin d’assurer leur cohérence avec la stratégie globale. Face au nombre élevé d’indicateurs RH, il convient de définir ceux qui contribuent directement à l’optimisation de vos actions…. →
Faire face à l’obsolescence des compétences
Faire face à l’obsolescence des compétences
Les entreprises font face à de nombreux challenges dont l’obsolescence des compétences face à la transformation des métiers. En une trentaine d’années, la durée de vie d’un savoir-faire est en effet passée de 30 à 2 ans. Cela implique la nécessité de mettre les compétences à jour afin de remédier aux baisses de performance et… →
Télétravail : le rôle de la confiance
Télétravail : le rôle de la confiance
Crise sanitaire oblige, le télétravail a fait un bond spectaculaire en France en 2020. Même les plus réfractaires à cette pratique ont été contraints de s’adapter. Mais pourquoi le télétravail divise-t-il encore autant alors que tous les moyens techniques et technologiques sont disponibles ? Et si c’était une question de confiance ? Découvrez le rôle… →